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基于AI的简历信息处理方法、装置、设备及存储介质
摘要文本
本申请实施例提供一种基于AI的简历信息处理方法、装置、设备及存储介质。在本申请实施例中，提供AI服务模块，辅助挖掘求职用户的隐式求职需求信息，结合求职用户的显式求职需求信息，生成求职用户的目标简历信息，减少了生成简历的时间成本，提升了生成简历的效率。进一步，AI服务模块还可以模拟求职端与招聘端进行交互，预先为求职端进行岗位筛选，提高求职用户与招聘岗位之间的匹配度。
申请人信息
- 申请人:北京五八信息技术有限公司
- 申请人地址:100080 北京市海淀区学清路甲18号中关村东升科技园学院园三层301室
- 发明人: 北京五八信息技术有限公司
专利详细信息
| 项目 | 内容 |
|---|---|
| 专利名称 | 基于AI的简历信息处理方法、装置、设备及存储介质 |
| 专利类型 | 发明申请 |
| 申请号 | CN202311120694.8 |
| 申请日 | 2023/8/31 |
| 公告号 | CN117455430A |
| 公开日 | 2024/1/26 |
| IPC主分类号 | G06Q10/1053 |
| 权利人 | 北京五八信息技术有限公司 |
| 发明人 | 齐会敏; 徐斌; 詹坤林; 李忠; 刘中轩; 何帅; 桑海龙; 贺琳 |
| 地址 | 北京市海淀区学清路甲18号中关村东升科技园学院园三层301室 |
专利主权项内容
1.一种基于AI的简历信息处理方法，其特征在于，适用于配置有AI服务模块的求职端，所述AI服务模块至少用于执行所述简历信息处理方法，所述简历信息处理方法包括：响应于在所述求职端提供的AI交互页面上的简历处理操作，确定所述求职端对应的求职用户提交的显式求职需求信息；根据所述求职用户的标识信息，获取所述求职用户在历史求职过程中的目标求职记录信息，所述目标求职记录信息至少包括：历史求职过程中与招聘用户的目标沟通信息以及针对历史岗位和/或招聘用户的目标搜索信息；将所述目标求职记录信息输入至AI语言模型中进行数据挖掘，得到所述求职用户的隐式求职需求信息；根据所述显式求职需求信息和所述隐式求职需求信息，生成目标简历信息；以及响应于在所述AI交互页面上的岗位筛选操作，根据所述目标简历信息，从已发布的岗位信息中筛选与所述求职用户适配的至少一个候选岗位信息；针对任一候选岗位信息，基于所述AI语言模型，模拟所述求职端与所述任一候选岗位信息对应的招聘端进行至少一个轮次的交互。 （来 自 马 克 数 据 网）